加拿大连续第五个季度出现职位空缺减少，StatCan称

根据加拿大统计局发布的新数据显示，自2022年创下职位空缺记录以来，加拿大职位空缺已连续第五个季度下降。

第三季度报告显示，职位空缺减少了69,900个，总计706,100个职位空缺，较2022年第二季度的990,900个职位空缺急剧减少。

尽管就业人数在第三季度增加了117,600人，达到连续第10个季度的增长，但统计数据显示，自2022年第四季度以来，就业增长速度“低于15岁及以上人口增长速度”。

此外，数据显示近年来职位机会减少，空缺职位占所有可用职位的比例持续下降。而在过去三个月，总职位空缺仅增长了0.3％，增长速度低于去年同期的1％。

统计数据显示，尽管2023年第三季度职位空缺减少，失业人数增加了79,500人，导致每个职位空缺有1.7人失业。

小编点评

这份统计局的报告显示了加拿大就业市场的一些关键趋势。尽管就业人数有所增加，但职位空缺的下降可能影响到求职者的选择。此外，失业人数增加的情况表明就业市场仍然面临挑战。企业招聘技术人员困难是一个普遍现象，而薪酬增长则可能为求职者带来一些积极影响。